1. Ai fini del presente Regolamento si intende per:

a) Amministrazione: l’Università degli Studi di Trieste;

b) prestazione di lavoro agile: modalità flessibile di esecuzione della prestazione di lavoro subordinato senza precisi vincoli di orario e luogo di lavoro e secondo quanto stabilito nei rispettivi accordi;

c) postazione e strumenti di lavoro agile: il sistema tecnologico costituito da un insieme di hardware e di software, e infrastrutture di rete, che consente lo svolgimento di attività di lavoro agile, compresa, ove richiesta, l'attrezzatura di supporto (es. cuffie, periferiche, ecc…);

d) accordo individuale di lavoro agile: l’accordo concluso tra il/la dipendente e l’Amministrazione;

e) sede di lavoro: la sede dell’ufficio a cui il/la dipendente è ordinariamente assegnato.